有很多管理者在業(yè)務(wù)能力上很強(qiáng),但對(duì)管理的理解、團(tuán)隊(duì)的凝聚、人員的賦能等,還有不小的差距。
以下11張漫畫,讓管理者能夠更清晰地建立自己管理角色的認(rèn)知。無論哪個(gè)職級(jí)的管理者,都需要認(rèn)識(shí)管理的重要性,意識(shí)到管理系統(tǒng)的搭建也是需要深耕與實(shí)踐的。
如果你是一名管理者,深思自己的不足在哪里,要知道火車跑的快全靠車頭帶,大海航行靠舵手;如果你是一名員工,可以把意見分享給領(lǐng)導(dǎo);勇于諫言不是魯莽,是心系公司發(fā)展的表現(xiàn)。